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2006年8月28日号(№1916)

【特 集】2006年 本誌アンケート
 ◆福利厚生の今後をどう考えるか
 1  労働力の不足感が今後さらに強くなれば、福利厚
    生は再評価されるか
 2  法定外福利厚生施策の現金支給化は、さらに進む
    か
 3  福利厚生を現物で受け取るか、現金で受け取るか
    の選択制をどう考えるか
 4  定着や永年勤続を促すような福利厚生施策の存在
    意義は薄れるか
 5  社会保障給付の削減と法定外福利厚生給付との関
    係をどう考えるか
 6  労働の分野における企業の社会的責任(CSR)
    は、さらに重くなるか
 7  次期会計年度において、法定外福利費は増えると
    思うか
 8  福利厚生業務のアウトソーシングは、さらに進め
    るべきか
 9  独身寮の寮費は、どの程度であれば適正か
 10 仕事と家庭の両立支援策は福利厚生にとってさら
    に重要になるか
 11 男性の育児休業取得率は2〜3年後に政府目標
    (10%)に到達するか
 12 社宅・官舎の使用料はどの程度であれば適正か
 13 社宅・官舎を廃止して家賃補助に切り替える方
    向はさらに進むか
 14 住宅取得融資に対する利子補給の必要性はあるか
 15 共済・互助制度の必要性は、今後高まるか
 16 健康優良者に健保料率・共済組合掛金の割引制を
    適用すべきか
 17 職場レクはコミュニケーションの活性化に効果的
    か
 18 保養所は廃止し、宿泊施設への利用補助金に切り
    替えるべきか
 19 職場給食に対し、事業主が費用を補助すべきか
 20 大都市にあるオフィスに職場食堂は必要か
 21 自己啓発支援のために特別な休日・休暇制度を設
    けるべきか
 22 カフェテリアプランは、単年度精算、繰越方式の
    いずれがよいか
 23 カフェテリアプランのポイントで休暇を購入でき
    るようにすべきか
 24 カフェテリアプランの残ポイントを現金で受け取
    る方式をどう考えるか
 25 ライフプランセミナーの有料化をどのように考え
    るか
 26 雇用延長でライフプランセミナーの実施時期をど
    うすべきか
 27 確定拠出年金(企業型)への従業員拠出を認める
    べきか
 28 非正規従業員・職員に対する福利厚生施策はどう
    あるべきか
 29 60歳超の雇用者に福利厚生施策を提供すべきか
 30 福利厚生に対する現行の税の取り扱いをどう思う
    か
【連 載】
  福利厚生の再生と進化に向けて(52) 西久保浩二
【シリーズ】
  レクリエーション論を読む155
   『働きすぎの時代』
【アラカルト】
  福利厚生アラカルト(8月上旬分)
【指 標】
  福利厚生関連指標(8月分)
【講 座】
  福利厚生基礎講座(355)
  福利厚生の数値目標

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