【特　集】２００８年　本誌アンケート（上）
　◆これからの福利厚生をどう考えるか
１　　労働力人口の減少は福利厚生の充実を促すと思うか
２　　定着や永年勤続を促すような福利厚生施策の意義は
　　　高まると思うか
３　　社会保障の給付水準が低下すれば福利厚生による
　　　補填の必要性が高まるか
４　　福利厚生のアウトソーシングはさらに進むと思うか
５　　労働の分野における企業の社会的責任はさらに高ま
　　　ると思うか
６　　福利厚生施策を専門に扱う部門が必要だと思うか
７　　法定外福利厚生施策の現金給与化はさらに進むと
　　　思うか
８　　個人の成果に応じ提供する福利厚生制度に格差を
　　　つけるべきだと思うか
９　　ワーク・ライフ・バランス実現支援はさらに重要に
　　　なると思うか
１０　家族向けの福利厚生施策を充実すべきだと思うか
１１　ＷＬＢの実現支援などを考慮すると中期的に法定外
　　　福利費は増えると思うか
１２　男性の育児休業取得率は２０１７年度に政府目標
　　　（１０％）に到達すると思うか
１３　従業員・職員の生活設計に福利厚生は関与すべきだ
　　　と思うか
１４　ライフプランセミナーを有料化すべきだと思うか
１５　カフェテリアプランは単年度精算、繰り越し方式の
　　　いずれが良いと思うか
１６　未消化のカフェテリアポイントをどのようにすべき
　　　だと思うか
１７　カフェテリアプランのポイントで休暇を購入できる
　　　ようにすべきだと思うか
１８　社宅・官舎を廃止して家賃補助に切り替える方向は
　　　さらに進むと思うか
１９　今後も独身寮を提供すべきだと思うか
２０　社宅・官舎の使用料はどの程度であれば適正だと思
　　　うか
２１　独身寮の使用料はどの程度であれば適正だと思うか
２２　持ち家取得資金融資への利子補給の必要性はあると
　　　思うか
【連　載】
　　アメリカの生活と労働の今（１０８）　片山政幸
【アラカルト】
　　福利厚生アラカルト（９月下旬分）
【メンタルヘルス】
　　☆労働者健康福祉機構（０７年度）
　　心の電話相談ではＥメールが急増