【特　集】２００８年版　民間企業・団体９３社
　　◆カフェテリアプランの現況と利用実績
　　　①基本事項
　　　　◇新規導入企業数は減少
　　　　◇アウトソーサー活用が７６％占める
　　　　◇適用範囲は正規社員限定型が多数
　　　　◇１社当たり選択メニュー数は平均２３種
　　　②配分額と配分方法
　　　　◇年間１人平均５万９，７５０円を配分
　　　　◇配分額８万円以上は１９．６％に
　　　　◇全員一律同額配分制は５０％に減少
　　　③ポイントの繰り越し・積み立て
　　　　◇単年度精算方式（繰り返し不可）は６０％
　　　　◇繰り返し・積み立ての具体例
　　　④ポイント単価と優遇単価
　　　　◇１ポイント１００円が４０％
　　　　◇単価変動方式を採用している企業
　　　⑤メニューの採用状況
　　　　◇メニュー採用率のトップは育児サービス
　　　　◇採用率５０％以上は１１メニュー
　　　　◇分野別にみたメニュー採用率の特徴
　　　⑥メニューの消化率
　　　　◇ポイント消化率は７２．９％に上昇
　　　　◇ポイント消化率のトップは「社員食堂」
　　　⑦メニューの消化額
　　　　◇ライフサポートメニューが５８％占める
　　　　◇給食補助は１万３，１��??�７円、全配分額の２４％
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*　別表
*　各社別の付与ポイント数とメニュー別の利用実績
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【連　載】
　　アメリカの生活と労働の今（１１３）　片山政幸
【アラカルト】
　　福利厚生アラカルト（２月下旬分）
【マンション価格】
　　首都圏と近畿圏のマンション価格
　　（０８年平均　不動産経済研究所）
【家賃調査】☆総務省
　　２００８年平均／家計調査の概要
【福利厚生費】
　　企業福利厚生費季報（０８年７～９月期）
【社内預金】
　　２００９年４月１日以降の社内預金加減立は年０．５％
　　に据え置き